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2026-24609 - Juriste droit de la concurrence & règlementaire Air France- KLM F/H

Tue, 05 May 2026 18:38:28 Z

Métier : Juridique/Juridique
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Sous la supervision du Directeur Juridique Adjoint Air France-KLM, le titulaire du poste a pour missions de : contribuer au succès des activités d’Air France-KLM en conformité avec le droit de la concurrence en proposant des solutions adaptées, participer à la négociation des aspects concurrence dans les contrats/accords conclus par le Groupe, déployer des programmes de formation et de prévention en droit de la concurrence en coordination avec les équipes juridiques du Groupe, et contribuer au développement de la sensibilisation d’Air France–KLM au droit de la concurrence par une veille juridique constante en mettant en œuvre des formations ad hoc, des lignes directrices et des guides pratiques, représenter Air France-KLM auprès des autorités de concurrence, piloter et suivre les notifications, ainsi que les enquêtes et les contentieux présentant un volet concurrence, assurer la coordination avec les conseils extérieurs, représenter Air France-KLM auprès des organismes professionnels pour les sujets relevant du droit de la concurrence, en coordination avec les équipes juridiques du Groupe. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Pour toute question se rapprocher du service handicap : mail.handicap@airfrance.fr

Formation supérieure de niveau Bac+5 en droit, de préférence complétée par le CRFPA ou un LLM Une expérience de 3 ans en droit de la concurrence, acquise en cabinet, en institution ou au sein d’un grand groupe international Une connaissance du secteur aérien constituerait un atout Aisance relationnelle permettant d’interagir efficacement avec les équipes opérationnelles et l’ensemble des parties prenante Capacité à analyser et appréhender les enjeux juridiques et opérationnels soumis Capacité à restituer de manière claire, structurée et synthétique les problématiques juridiques et opérationnelles identifiées Goût pour le travail en équipe, associé à une réelle autonomie dans la conduite des missions Niveau d’anglais requis C1 La production de documents falsifiés ou de fausses informations entraînera le rejet de la candidature.
Site : Rue du Cirque 75008 Paris
Niveau d'études min. requis : Bac + 5 et plus
Langue / Niveau :
Anglais : 4 - Confirmé / C1

2026-24687 - Assistant Communication stagiaire F/H

Tue, 05 May 2026 14:09:15 Z

Métier : Communication/Communication externe
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
1. Création de Contenus : - Participer à la rédaction d’articles à destination de l’interne et de l’externe. - Contribuer à la conception des supports de communication (newsletters, brochures, présentations). 2. Gestion des Réseaux Sociaux : - Etre force de propositions afin d’animer et modérer les comptes du Directeur Général France, Afrique de l’Ouest et du Nord, Caraïbes et Océan Indien sur les réseaux sociaux (LinkedIn), en cohérence avec les lignes de réponse du Corporate. - Assister au développement des calendriers éditoriaux et planifier les publications. 3. Organisation d'Événements : - Participer à l'organisation d'événements internes et externes (séminaires, conférences, salons). - Participer à la préparation, à la communication et à la coordination logistique des événements. 4. Accompagner le réseau des chargé(e)s de communication en région et à l’international 5. Être en relation avec les services centraux (service de presse, marque, expérience client, etc.) - Savoir répondre à la demande et être relais de l’information entre local et central - Jouer un rôle transverse dans l’animation au sein de l'équipe communication/partenariat/événementielle Missions Spécifiques - Projets de transformation : 6. Communication Interne sur les projets : - Participer à l’animation et au suivi de la communication interne concernant la transformation de l'organisation commerciale. - Créer des supports explicatifs (infographies, vidéos) pour informer les collaborateurs sur les changements en cours et à venir. - Assurer un suivi régulier des retours des collaborateurs et proposer des améliorations pour faciliter la transition. - Collaborer étroitement avec les managers et les RH basés à Paris pour garantir une communication fluide et efficace. - Animer un espace Teams dédié aux équipes de la Direction du Marché France.

- Dossier de candidature complet avec CV et lettre de motivation - Excellentes capacités rédactionnelles et de communication. - Maîtrise des outils de création graphique et de gestion des réseaux sociaux. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. Air France s’engage à créer un environnement de travail inclusif.
Site : Tour Altaïs, 1 place Aimé Césaire 93100 Montreuil
Niveau d'études min. requis : Bac + 5 et plus
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2026-24652 - Stagiaire – Assistant(e) chef de projet communication et création numérique au Musée Air France H/F F/H

Tue, 05 May 2026 07:42:35 Z

Métier : Communication/Communication externe
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
Sous la responsabilité des chefs de projets : - Edition et diffusion numérique de la Lettre du Musée (trimestrielle) - Animation et suivi de notre présence sur les réseaux sociaux - Participer aux travaux de développement du site institutionnel du Musée et du musée virtuel - Editions : contribuer à établir le plan de travail des ouvrages, ainsi qu’aux recherches iconographiques et procéder à la mise en page numérique. - Assister le cas échéant , le Président et le Secrétaire Général pour la préparation des bureaux, conseil d’administration et Assemblée Générale de l’Association - Participer aux activités ponctuelles de vente ,notamment en préparant la communication ad-hoc - Liaison avec les contributeurs aux travaux Participer à d’autres projets ponctuels ou à des manifestations auxquelles participe l’Association ; présence dans des manifestations aéronautiques ou autres évènements impliquant le Musée.

Etudiant Bac+2 à Bac+4 d’une école formant aux métiers de la communication, spécialisation Edition ou Design graphique. Autonomie et bonne organisation personnelle. Bonne maitrise des outils et capacité d’analyse et de rédaction. Bonne connaissance de l’anglais. Intérêt pour l’aéronautique apprécié. Si ce poste vous intéresse, merci de nous joindre votre CV ainsi que votre lettre de motivation. Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord 2021 2023 en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos stages sont ouverts à tous.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 2

2026-24684 - Apprenti(e) Chargé(e) de projet junior - SI.RH F/H

Mon, 04 May 2026 14:00:40 Z

Métier : Systèmes d'informations/Développement
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
En rejoignant l’équipe SIRH, vous aurez l’opportunité de participer à la transformation du SIRH au cours des deux prochaines années. En tant qu’alternant(e) au sein de l’équipe, vous assisterez les chefs de projet, avec pour principales missions : Cartographier le SI actuel et les solutions cibles en collaboration avec l’architecte de domaine. Participer aux études de benchmark des solutions. Contribuer à la mise en œuvre et à l’intégration des nouveaux outils. Suivre le projet de migration vers le cloud du parc applicatif. Au cours de cette mission, vous développerez vos compétences dans les domaines suivants : La gestion de projet SI La cartographie des systèmes d’information L’intégration de solutions cloud Les solutions SI RH Le travail en équipe

Vous préparez un Master ou Diplôme d’ingénieur dans le digital et recherchez un contrat d’apprentissage de 2 ans. Attiré(e) par les sujets IT concrets, vous avez envie d’intervenir sur des problématiques au cœur des RH. Curieux(se) et rigoureux(se), vous aimez comprendre le fonctionnement des systèmes en profondeur. Vous savez structurer et synthétiser l’information à travers des supports clairs (présentations, notes, comptes rendus) et vous communiquez avec aisance. Vous disposez de premières connaissances en gestion de projet (planning, risques, suivi) et/ou en architecture des systèmes d’information (données, interfaces, API). Enfin, vous êtes à l’aise dans des environnements orientés data et flux, et vous portez un intérêt particulier aux enjeux de sécurité et de conformité (RGPD), avec une forte envie d’apprendre et de progresser. Air France s’engage pour l’égalité des chances : nos alternances sont ouvertes à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap (accord 2024-2026). Merci de préciser le rythme de votre alternance dans votre CV ou lettre de motivation.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 3
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2026-24690 - Apprenti(e) Concepteur de solutions collaboratives Microsoft Power Platform F/H

Mon, 04 May 2026 12:09:06 Z

Métier : Systèmes d'informations/Développement
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Sous la responsabilité de votre maitre d’apprentissage, et au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, vos missions consisteront à : - Analyser les besoins des clients afin d’y apporter des solutions spécifiques ou génériques - Concevoir, réaliser et mettre en production des solutions collaboratives dans l’environnement Microsoft (Sharepoint, Teams, Office, PowerApps, Power Automate, Dataverse…) - Effectuer des actions de support auprès des métiers sur ces outils - Former et accompagner les utilisateurs dans l’utilisation de ces outils - Documenter ces réalisations - Participer à faire vivre la communauté de Citizen developers Power Platform.

Vous êtes étudiant(e) en alternance et préparez une licence, ou un master dans le domaine des développements web et vous êtes particulièrement intéressé(e) par l’ergonomie, le design, les IHM et les outils collaboratifs. Vous êtes : - Rigoureux (se), dynamique, vous appréciez le travail en équipe - A l’écoute des autres - Autonome - Curieux et imaginatif, vous êtes créatif et avez l’esprit d’initiative. Vous avez : - Des compétences en développement Web (CSS, HTML, …) - Idéalement des connaissances Office 365 / SharePoint / Power Platform, - Un sens créatif, des idées sur les interfaces graphiques d’applications - Une bonne aisance relationnelle - Un bon niveau en Anglais Merci de préciser dans votre CV ou lettre de motivation, le rythme de votre alternance. Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord 2018-2020 en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.
Site : La Barigoude - 5 avenue Maxwell 31100 Toulouse
Niveau d'études min. requis : Bac + 3
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2026-24681 - ALTERNANCE AU SEIN DU CENTRE DE COMPETENCE MONITORING ET AIOPS F/H

Sun, 03 May 2026 08:43:57 Z

Métier : Systèmes d'informations/Infrastructures & Production informatique
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Encadré(e) par des Experts Monitoring & SRE, vous interviendrez sur des sujets concrets et à forte valeur ajoutée : Monitoring & Observabilité Contribuer à la mise en œuvre et à l’amélioration des solutions de monitoring (infrastructure, applicatif, cloud), Participer à la définition et au déploiement d’indicateurs de performance et de fiabilité (SLI / SLO / alerting significatif), Aider à l’industrialisation de la collecte de métriques, logs et traces AIOps & Automatisation Participer à l’analyse intelligente des événements et incidents (corrélation, réduction du bruit), Contribuer à des cas d’usage AIOps : détection d’anomalies, root cause analysis assistée, prédiction, Développer ou améliorer des automatisations (scripts, workflows, event-driven automation). Transverse & Innovation Travailler avec des équipes OPS, SRE, projets et produits (Air France et KLM), Participer à la documentation, aux bonnes pratiques et au partage de connaissances, Être force de proposition sur les nouvelles pratiques de Monitoring et Observabilité.

Formation Étudiant(e) en école d’ingénieur ou Master universitaire (Informatique, Systèmes, Réseaux, Cloud, Data, DevOps). Compétences / connaissances appréciées Intérêt marqué pour :Monitoring, Observabilité, SRE, Cloud & architectures distribuées Premières notions appréciées : Linux, Réseaux, Scripting (Python, Bash…), Concepts DevOps / CI-CD, Logs, métriques, alerting Curiosité pour les sujets AIOps, Data, Machine Learning appliqué à l’IT. Qualités personnelles Esprit d’analyse et de synthèse Rigueur et sens du service Curiosité technique et envie d’apprendre Aisance pour travailler en équipe internationale (anglais professionnel)
Site : 1201 ROUTE DES CRETES 06560 SOPHIA ANTIPOLIS
Niveau d'études min. requis : Bac + 4
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2025-23302 - Data Analyst senior Digital product F/H

Thu, 30 Apr 2026 10:47:32 Z

Métier : Digital/e-Marketing
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Les analystes Performance Insights & Analytics sont responsables de bout en bout de l'ensemble du processus suivant : définition des KPI, organisation de la collecte de ces informations (tagging), visualisation et analyse de ces données, pour en tirer des axes prioritaires d’évolution auprès des équipes qui maintiennent et développent nos sites et nos apps. En tant qu’analyste senior de PIA, vous serez partie prenante d’une équipe produit qui s’inscrit dans la méthode agile. En tant qu’analyste produit au sein de notre équipe, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Analyse de données : comprendre le comportement de navigation de nos clients sur notre site et Apps et comprendre les conséquences sur la performance de nos touchpoints digitaux AB testing / expérimentation : identifier les opportunités à forte valeur, implémenter des AB tests, analyser les résultats en communiquer les conclusions et les recommandations. Analyse des retours clients : grâce à nos outils de feedback et nos questionnaires en ligne Communication : expliquer des analyses quantitatives complexes en s’adaptant à différents types d’audience, promouvoir l’usage des données au sein du Digital Reporting : concevoir, développer et maintenir des dashboards interactifs et optimisés en combinant plusieurs sources de données. Vos projets et votre contribution auront un impact sur l’ensemble de l’entité Digital. Ce que nous offrons : Un poste stimulant et stratégique dans un environnement international. Un accès libre à une plateforme de formations en e-learning sur une multitude de thématiques (langues, management, nouvelles technologies, développement personnel, etc.). Un salaire fixe brut annuel entre 48 000 € et 55 000 € selon profil. Une part variable fonction de votre performance et celle de l’entreprise pouvant atteindre un maximum de 4,5 %. Une participation à vos frais de transport (100% du Pass Navigo ou une Indemnité Kilomètre Véhicule ou une participation aux dépenses d’autopartage). La possibilité d’exercer une partie de votre activité hebdomadaire en télé travail en France Métropolitaine. 25 jours de congés payés et 3 jours de congés supplémentaires ainsi qu’une Convention Jours Travaillés déclenchant entre 10 à 13 jours de congés supplémentaires par année pleine. Des Facilités de transports (après 6 mois d'ancienneté) : accès à des tarifs préférentiels sur le réseau AF et ses partenaires. Un régime de retraite supplémentaire financé par Air France sur un PERO et en sus du régime de retraite complémentaire. L’adhésion à la Mutuelle d’entreprise Air France en cofinancement. Un budget loisir (CE) permettant d'accéder à des tarifs réduits à des tickets cinéma, concerts, théâtres, parcs d'attraction, centre de vacances, activités sociales, sport, etc.

Formation : Bac +4 ou plus orienté data Expérience : 3 ans en tant que data analyst (Hors stages et alternance) Connaissances indispensables : Google Analytics, SQL, Power BI, outils d’ab testing (Optimizely, AB Tasty, GA..) et de la méthode Agile Compétences recherchées : Bonnes compétence et goût pour l’analyse de données Intérêt certain pour les nouvelles technologies et les développements autour du digital, dynamisme et constante capacité d’adaptation. Capacité à prendre la hauteur, à apporter un point de vue critique et objectif sur la base d’arguments chiffrés. Pragmatisme Capacité à travailler avec divers stakeholders et à bien communiquer Appétence pour le travail en équipe et collaboratif Goût de l’apprentissage et des nouveaux défis Volonté de former les autres et de partager Flexibilité et agilité dans un environnement de travail en constante évolution Anglais courant (langue de travail) Niveau B2 Poste basé à Roissy, avec déplacements occasionnels à Amsterdam.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 4

2026-24086 - Apprenti(e) – Développement Java Full Stack et conduite de projet F/H

Thu, 23 Apr 2026 17:16:43 Z

Métier : Systèmes d'informations/Développement
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Rattaché(e) au Centre de Services Intégration, et sous la responsabilité de votre maitre d’apprentissage, vous participerez à l’évolution du Developer Portal en y intégrant ou améliorant des fonctionnalités d’IA destinées à améliorer l’expérience des développeurs internes et partenaires du groupe Air France–KLM. Votre mission consistera à : Identifier les besoins utilisateurs (ateliers, analyse du support, feedbacks développeurs) et proposer des cas d’usage IA à forte valeur ajoutée. Concevoir et développer des fonctionnalités front‑end et back‑end intégrant des capacités IA : recherche sémantique, assistants contextuels, génération de code, analyse de documentation API, etc. Construire des prototypes IA (RAG, embeddings, pipelines d’ingestion documentaire) puis contribuer à leur industrialisation dans le portail. Travailler en équipe agile distribuée sur plusieurs sites (Toulouse, Paris, Nice et Amsterdam) et contribuer aux phases de tests, de mise en service et d’observabilité des évolutions réalisées. Vous évoluerez dans un environnement moderne (Java/Spring Boot, Angular/React, CI/CD, outils IA d’entreprise) et serez pleinement impliqué(e) dans la transformation AI‑driven du Developer Portal.

Vous êtes étudiant(e) en alternance et souhaitez préparer un Master en informatique. Vous êtes intéressé(e) par le côté opérationnel et la gestion de production au sein d’une compagnie aérienne. Rigoureux(se), autonome, vous avez des capacités d’analyse et de synthèse, et de bonnes aptitudes relationnelles. Vous êtes attiré(e) par les systèmes d’information. Anglais indispensable (lu, écrit, parlé) Merci de préciser dans votre CV ou lettre de motivation, le rythme de votre alternance. Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord 2018-2020 en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.
Site : 5, avenue Maxwell 31100 TOULOUSE
Niveau d'études min. requis : Bac + 2

2026-24576 - APPRENTI(E) New Energies and Business Development Analyst F/H

Wed, 22 Apr 2026 10:28:49 Z

Métier : Stratégie et développement/Etudes et Performance
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
As a New Energy & Business Development Analyst within the Group Sustainability Office, you will support Air France-KLM’s energy transition by providing market intelligence, business analysis, and strategic support to key internal stakeholders. You will contribute to the development of the Group’s decarbonization offering for both B2C and B2B customers, with a particular focus on Sustainable Aviation Fuel (SAF), one of the main levers for reducing aviation’s lifecycle CO2 emissions. Key responsilbilities: Contribute to the development of new decarbonization and energy transition solutions and products Support Commercial, Cargo and Sustainability teams in customer discussions, negotiations, and sales pitch preparation Monitor energy technologies, market trends, regulatory developments, and competitive dynamics Prepare market and business insights to support internal decision-making Contribute to the improvement of internal tools and processes required to scale SAF-related activities as volumes increase

Final-year student from an engineering school or a business school (Master’s level) Strong analytical skills with the ability to interpret data and identify key trends Excellent communication skills, with the ability to work with internal stakeholders and present complex analyses in a clear and structured way using PowerPoint and other tools Proficiency in Microsoft Office (e.g., Excel and PowerPoint) Business- and results-oriented mindset Autonomy, curiosity, and rigor Strong team player with excellent interpersonal skills
Site : Paris et CDG
Niveau d'études min. requis : Bac + 5 et plus
Langue / Niveau :
Français : 4 - Confirmé / C1
Langue / Niveau :
Anglais : 4 - Confirmé / C1

2026-24154 - Apprenti(e) – Business Product Analyst développement Durable au SI.RH & Corporate F/H

Wed, 22 Apr 2026 09:09:29 Z

Métier : Systèmes d'informations/Maîtrise d'ouvrage
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Vous serez intégré(e) à la pratique « Design Fonctionnel », sous la supervision de votre maître d’apprentissage. Au sein de l’équipe, en collaboration avec les métiers (clients), les fournisseurs et intégrateurs de solutions, ainsi que les experts informatiques, vos missions seront les suivantes : Se tenir informé(e) des nouvelles pratiques en matière de développement durable, sûreté, juridique, communication interne et des outils disponibles sur le marché. Contribuer à l’identification des opportunités d’évolution avec le département RSE. Formaliser et clarifier les besoins métiers (expression des besoins). Participer à la mise en place de nouveaux besoins et outils, notamment l’intégration de logiciels du marché. Réaliser le paramétrage des outils et assurer le support administratif. Valider les solutions via des plans de tests et des recettes fonctionnelles. Accompagner la conduite du changement par la rédaction de documentation et l’accompagnement des utilisateurs. S’approprier et tester les différentes versions logiciels, en effectuant notamment des tests de non-régression. Assurer le support auprès des équipes métiers. Prendre part aux réunions de pilotage du système avec KLM. L'élaboration des dashboards (Spotfire/PowerBi) Cette expérience vous permettra de développer vos compétences dans les domaines suivants : Solutions Sustainability et Ressources Humaines Gestion de projet SI Rédaction de documents de conception Travail collaboratif en équipe Intégration de solutions

Vous êtes étudiant(e) en alternance en Master 1-2, et vous êtes à la recherche d’un contrat d’apprentissage de deux ans. Vous avez un intérêt marqué pour les systèmes d’informations et les nouvelles technologies, et vous êtes motivé(e) par les domaines du Développement Durable. Doté(e) de rigueur et d’autonomie, vous possédez de solides capacités d’analyse et de synthèse, ainsi que de bonnes aptitudes relationnelles. Un niveau d’anglais B2 minimum est requis, la majorité des missions étant réalisées en anglais. Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux, et vous avez, ou souhaitez acquérir, des compétences en animation de réunions, ateliers, conduite du changement et conception de système d’information. Merci d’indiquer dans votre CV ou lettre de motivation le rythme de votre alternance. Conformément à l’accord Air France 2015-2017 en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 4
Langue / Niveau :
Français : 4 - Confirmé / C1
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2026-24489 - Apprenti(e) Business Analyst Datalink IP – Connectivité Avion F/H

Wed, 22 Apr 2026 07:56:04 Z

Métier : Systèmes d'informations/Maîtrise d'ouvrage
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Au sein d’une Product Team, le Business Analyst Datalink IP gère un portefeuille de projets ou d'évolutions majeures du système d'information des Opérations Aériennes. Sous la responsabilité du Project Manager Connectivité en charge de la gestion opérationnelle du SI des domaines Connectivité (Datalink ACARS et IP, documentation électronique, performances avion, EFB et systèmes avion), le business Analyst : Coordonne les travaux SI d’activation des systèmes Datalink IP sur les nouveaux avions & EFB ainsi que toutes les demandes d’évolutions Datalink IP permettant l’optimisation et l’administration des échanges de données opérationnelles via les nouveaux médias de connectivité IP. Est force de proposition pour challenger les solutions proposées. Contribue à la cohérence de l’architecture fonctionnelle avec les autres domaines (autres applications et projets en cours). Collecte les besoins utilisateurs et les évolutions réglementaires ou techniques en collaboration avec le métier et les constructeurs. Contribuer à la définition du plan des releases ainsi que les évolutions qui y seront intégrées en correspondance avec les orientations/besoins métiers. Rédige les spécifications fonctionnelles générales, préparer et assurer la recette fonctionnelle en collaboration avec les « key users ». Prépare la conduite du changement en concertation avec les équipes métier.

Connaissances : Approche par les processus et l’architecture métier. Une bonne connaissance des métiers/outils des Opérations Aériennes et de la maintenance. Très bonnes connaissances dans le domaine technique aéronautique (avionique, distribution de données électroniques, contraintes métier (Pilotes, PNC, Dispatch, CCO, DGI et Exploitation) liées aux activités opérationnelles Avion / vol. Connaissances dans les systèmes Télécommunications (ACARS / IP) et Cyber Sécurité. Connaissances de méthodologie (Agile, Kanban, etc.) Aptitudes et compétences : Rigoureux (se), disposant de bonnes capacités d'analyse et de synthèse mais aussi d’un goût pour la logique et les systèmes d’information. Dynamique et réactif (ve), grâce à ses qualités relationnelles et son sens de l'écoute, il (elle) est orienté(e) vers le travail en équipe et le service aux utilisateurs ; il (elle) sait également faire preuve d’autonomie. Autonome, et responsable, il (elle) sait également travailler en équipe (mobiliser, déléguer, faire adhérer...). Doit posséder de bonnes capacités d'écoute, d'analyse, de synthèse, de diagnostic, de proposition et de clarté rédactionnelle. Dans un environnement de travail international, une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable, à l'écrit comme à l'oral.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 3
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2026-24416 - Apprentissage - chef de projet digital & innovation F/H

Thu, 09 Apr 2026 08:24:44 Z

Métier : Systèmes d'informations/Infrastructures & Production informatique
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Rattaché(e) au service de maintenance IT et encadré(e) par votre maître d’apprentissage, vous participerez activement à la conception et au déploiement de projets innovants visant à améliorer les outils et les processus de maintenance. Dans ce cadre, vous contribuerez notamment à des initiatives telles que la mise en place d’une TechBox intelligente connectée aux outils de gestion du parc, ainsi que le développement de solutions de self-help basées sur l’intelligence artificielle. Vos principales missions seront de : Participer au pilotage et à l’organisation des projets digitaux et innovants Contribuer aux sessions de brainstorming avec les différentes parties prenantes Apporter une contribution technique aux projets (développement Python, intégration d’APIs, outils Power Apps, SharePoint…) Assurer la coordination et la communication autour des projets Participer à l’amélioration continue des outils et processus de maintenance Vous évoluerez dans un environnement réglementé, nécessitant le respect strict des procédures de confidentialité, de qualité ainsi que des règles de sécurité en vigueur.

Vous préparez un Master ou un Diplôme d’ingénieur dans le Digital et vous recherchez un contrat d’apprentissage de 1 ou 2 ans. Force de proposition, vous êtes intéressé par l’innovation et la communication. Rigoureux, autonome, vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, et de bonnes aptitudes relationnelles. Vous avez des connaissances en développement informatique, notamment en python & APIs, et vous pouvez utilisés des outils basés sur l’IA dans des cas concrets. Vous maîtrisez les outils de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint …). Anglais indispensable (lu, écrit, parlé) Merci de préciser dans votre CV, le rythme de votre alternance ainsi que le code RNCP de votre formation. Conformément aux engagements pris par Air France dans son accord en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, nos contrats en alternance sont ouverts à tous.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 4
Langue / Niveau :
Français : 4 - Confirmé / C1
Langue / Niveau :
Anglais : 2 - Intermédiaire / B1

2026-24348 - Alternance – Assistant Ingénieur DevOps F/H

Thu, 02 Apr 2026 12:14:03 Z

Métier : Systèmes d'informations/Infrastructures & Production informatique
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Au sein du département IT du Groupe Air France - KLM, vous rejoignez le Centre de Compétences Automatisation qui est en charge de mettre en place des outils pour réduire les tâches manuelles liées au provisioning et à la gestion de l'infrastructure multicloud. Nous recherchons un alternant pour rejoindre notre équipe DevOps et aider à automatiser les processus de déploiement et de gestion de l'infrastructure dans le cloud. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les ingénieurs DevOps, les développeurs, et les architectes cloud pour fournir des solutions efficaces et évolutives. Vous serez rattaché(e) à l’équipe Automatisation et, sous la responsabilité de votre maitre d’apprentissage, votre principale mission consistera à créer des services et opérations automatisées afin d’améliorer le niveau de sécurité des composants de l’automatisation. · Travailler au sein du projet Move2Cloud afin d’améliorer l’intégration des outils CI/CD · Contribuer à l’adoption de l’Infrastructure as Code (IaC) et à la standardisation des environnements · Développer et enrichir le Developer Portal pour permettre aux équipes techniques de provisionner leur infrastructure de manière autonome · Mettre en place des workflows pour permettre d’automatiser le lifecycle management des différents services · Contribuer à améliorer le niveau de sécurité des composants et de leur chaîne de déploiement · Participer à la diffusion des bonnes pratiques DevOps auprès des différentes équipes via de la documentation ou des démonstrations Une grande diversité de technologies et de défis font le quotidien de l’équipe Automatisation. Une attention toute particulière est mise sur la sécurité et l’automatisation via API des différents fournisseurs de services.

Vous êtes étudiant(e) en Ecole d'Ingénieur ou en Master 2. Vous avez un intérêt pour les nouvelles technologies en matière d'Automatisation, d'Infrastructure As Code et DevOps, vous êtes volontaire, dynamique et rigoureux et vous avez le désir de développer votre expertise au sein d’une équipe dynamique. Postulez sans attendre ! Votre école doit être certifiée QUALIOPI. Contrat d’apprentissage uniquement (pas de contrat de professionnalisation) Vous devrez vous munir de votre code RNCP* lors de l’entretien, merci de le préparer en amont. *Répertoire national de la certification professionnelle
Site : Valbonne
Niveau d'études min. requis : Bac + 3
Langue / Niveau :
Anglais : 4 - Confirmé / C1

2025-21808 - Consultant SAP - Basis et/ou sécurité - Développement et support F/H

Mon, 16 Mar 2026 16:08:51 Z

Métier : Systèmes d'informations/Développement
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la SAP Practice, ce poste contribue notablement à l'ensemble des activités transverses des différents périmètres SAP. Basis DEV, pivot du bon fonctionnement de la totalité des environnements au service des applications et projets SAP. En complément des tâches basis des équipes des opérations SAP OPS : o Paramétrer les environnements (Développement, Recette, préproduction et production) aussi bien pour le courant que pour les upgrades, l’application des patchs et des supports packages o Suivre la correction des vulnérabilités o Réaliser des Refreshs et copies ciblées (par exemple outil EPI-USE) des environnements à partir de la production o Appliquer des notes OSS et leurs prérequis o Assurer le support technique et conseil des équipes travaillant directement pour les métiers o Paramétrer les environnements o Maintenir les commodités techniques de communication comme SAP PO entre les environnements, SAP Gateway entre les applications mobiles et les back end o Savoir utiliser les commodités techniques CHARM et Solman pour suivre les impacts des futurs upgrades, participer à la planification des tâches des projets et apporter des KPIs standard par Backend SAP. Sécurité et gestion des autorisations : o Maitrise de SAP-IDM et/ou SAP-GRC o Contrôle de l'assignation des rôles SAP aux utilisateurs SAP AF et KLM via le module SAP-IDM et la transaction standard PFCG/SU01 o Vérification des conflits d'autorisations via le module SAP-GRC. o Répartition des rôles SAP entre les ressources IT de la SAP Practice et de SAP OPS. o Gérer des projets d’utilisation de SAP-IDM et de SAP-GRC pour les nouvelles applications SAP o Gestion des droits relatifs aux fonctions standard définies par l’éditeur o Respect des règles de sécurité dictées par les CISO Transverse o IDM/GRC pour la sécurité, PO/ Personas/Gateway/Fiori pour Basis : - Maintenance curative et évolutive - Gestion des projets d’upgrade - Accompagner la migration vers les nouvelles solutions SAP : S4, BTP, Cloud ALM, … o Assurer le support de niveau 2 (débogage, résolution d’anomalies) o Accompagner la veille technologique o Communiquer sur l’avancement des travaux o Savoir échanger avec l’éditeur SAP o Veiller au respect des règles de sécurité et SLA o Respecter la charge attribuée aux tâches qui vous seront assignées. o En complément, vous pouvez être contributeurs aux réflexions sur les sujets suivants : § Stratégie : o Contribuer à la réflexion autour de la roadmap des environnements et des commodités SAP o Participer à la définition des standards au sein de la pratique SAP Organisation : o En coordination avec les référents des applications métier, définir les rôles et missions de l’équipe Basis o Veiller aux relations avec les équipes des opérations SAP OPS

Ce que nous vous offrons : Télétravail possible (à moduler en fonction de l’activité) ; Intégrer une équipe SAP couvrant de nombreux domaines fonctionnels et techniques qui vous permettra de consolider et d’élargir vos compétences. Féru de nouveaux apprentissages ? Vous adorerez bénéficier de la SAP Academy ! Curieux et agile ? Vous aurez la possibilité d’évoluer au sein de toutes les directions d’Air France (Cargo, Maintenance, Opérations aériennes…) ; Nous aurons à cœur de vous enrichir grâce à un dispositif de formation diversifié ; Dimension multiculturelle de nos équipes AF-KL, une vraie tribu avec des collègues sympathiques et talentueux ! Intégrer une compagnie aérienne qui a le goût de l’innovation et du challenge Bac + 5 grandes écoles ou universitaire Vous disposez de : · Une expérience démontrée d’au moins 2 ans dans l’administration des systèmes SAP et la gestion des comptes et droits d’accès utilisateurs. · La connaissance de plusieurs modules SAP comme SAP-IDM (Identity Management), SAP-GRC (Gestion SOD), PO, Solman, Gateway, Fiori, … · Expérience dans le paramétrage des environnements SAP serait un plus. · Une expérience dans l’utilisation de plateformes data cloud (Azure ou GCP) serait un plus. Soft skills : Capacités de synthèse et de communication. Aptitude à gérer des projets en mode agile Sens du client et du résultat Attitude constructive et bon relationnel Une curiosité naturelle quant à l’évolution du marché et les nouvelles offres majeures SAP comme BTP et S4Hana. Être à l’aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral sera nécessaire pour occuper ce poste. Des déplacements sont possibles (en moyenne 2 fois par an) à Amsterdam
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : Bac + 5 et plus
Langue / Niveau :
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2

2024-20576 - Développeur Logiciel Sénior Fullstack - Projets Stratégiques H/F

Mon, 02 Mar 2026 13:33:13 Z

Métier : Systèmes d'informations/Développement
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Développeur(se) Logiciel Senior, vous serez un acteur clé dans le développement des solutions applicatives pour les différents métiers du groupe. Vous interviendrez dans une Product Team en mode Agile, collaborant étroitement avec des développeurs, analystes, testeurs, designers, et autres experts pour concevoir des applications robustes et évolutives. Vos responsabilités incluront : Développement Fullstack : Conception et développement de solutions utilisant principalement les technologies Angular et SpringBoot. Pilotage et Coordination : Définir des architectures logicielles robustes, coordonner et piloter des développements critiques, garantissant la performance et la fiabilité des applications utilisées par des millions de clients à travers le monde. Qualité et Performance : Mener des revues de code, assurer le respect des meilleures pratiques, et veiller à la disponibilité et à la performance des applications. Migration Cloud : Participer activement au déploiement des applications dans le cloud Microsoft Azure. Amélioration Continue : Contribuer à l'amélioration des processus de développement en collaborant étroitement avec les équipes DevOps.

• Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel, idéalement dans un environnement Agile. • Compétences Techniques : Maîtrise des technologies Java, Angular, SpringBoot, ainsi que des bases de données relationnelles (Oracle, PostgreSQL) et/ou noSQL (MongoDB). Des connaissances des environnements cloud (Azure) sont un plus. • Aptitudes en Communication : Capacité à travailler en équipe, à animer des réunions techniques, et à communiquer efficacement, y compris en anglais. • Autonomie et Proactivité : Vous êtes autonome, dynamique, et capable de proposer des solutions innovantes tout en respectant les standards de qualité. Ce que nous offrons Un environnement de travail stimulant au sein de la direction IT Air France-KLM, avec des projets à fort impact. Des domaines fonctionnels riches et variés L’accès à de nombreux parcours de formation Des parcours de carrière variés, favorisant l'évolution professionnelle. Un cadre de travail hybride, avec un site arboré en plein Sophia Antipolis. Une culture d’entreprise basée sur l’ouverture, le respect, et l’excellence.
Site : 1201 Rte des Crêtes, 06560 Valbonne
Niveau d'études min. requis : Bac + 5 et plus

2026-23809 - ALTERNANCE - MECANICIEN(NE) AERONAUTIQUE H/F - Postuler sur le site du CFA AFMAé H/F F/H

Tue, 03 Feb 2026 09:02:10 Z

Métier : Entretien aéronautique/Maintenance aéronautique
Type de contrat : Alternance et apprentissage
Description du poste :
Le/la mécanicien(ne) aéronautique assure l’entretien et la réparation de l’avion. L’activité s’effectue en horaires administratifs ou en horaires décalés (y compris les week-ends et jours fériés, en extérieur…). La mission s’exerce principalement en hangar ou en atelier pour les visites avions qui exigent une mobilisation de l’avion de quelques jours à quelques semaines. C’est un travail en équipe. Plusieurs spécialités s’offrent à vous : La/le mécanicien(ne) aéronautique option avionique : le domaine d’intervention concerne les systèmes avioniques de l’avion (câblage, instruments de bord, radio navigabilité, pilotage automatique…) La/le mécanicien(ne) aéronautique option structure : le domaine d’intervention concerne l’entretien et la réparation de la structure d’un avion (déposer, réparer, remonter des éléments) La/le mécanicien(ne) aéronautique option système : le domaine d’intervention concerne les systèmes mécaniques et électromécaniques de l’avion (moteur, cellule, commande de vols…)

Vous devez être âgé(e) de plus de 18 ans et de moins de 30 ans à la signature du contrat. Avoir un intérêt pour la mécanique Être rigoureux(se), minutieux(se) Être méthodique, organisé(e) Avoir le goût pour le travail en équipe Anglais indispensable (lu, parlé et écrit) Titulaire permis B souhaité (pour les horaires décalés) Casier judiciaire vierge Informations complémentaires : Date prévisionnelle de début de contrat : septembre 2026 Contrat d’apprentissage d’une durée de 1 à 2 ans Rythme alternance : 2 semaines au CFA / 2 semaines en entreprise Aptitude médicale obligatoire avant signature du contrat Obtention impérative d’un Titre d’Accès Aéroportuaire (CIA) délivré par les Autorités Administratives (Préfecture) Lieux de la mission : Roissy (95) ou Orly (94) ou Villeneuve le Roi (94) Lieux de formation : Bonneuil en France ou Toussus Le Noble Seules les candidatures validées par l'AFMAé seront étudiées et traitées. Les inscriptions se font donc directement sur le site de l’AFMAE par le lien suivant : POSTULEZ ICI ! https://www.afmae.fr/formations/ Prêt pour le départ, postule et décroche ton alternance pour 2026.
Site : 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX
Niveau d'études min. requis : CAP / BEP